Publicerad: 6 oktober 2023,
Könsdiskriminering när café sållade bort arbetssökande man
Diskrimineringsombudsmannen (DO) begär att ett café ska betala 75 000 kronor i diskrimineringsersättning till en man som sökt arbete hos caféet. Enligt DO var det könsdiskriminering när caféet valde bort mannen med hänvisning till att arbetsgivaren ville bibehålla en personalgrupp med enbart kvinnor.
VERKTYG
Mannen hade tagit kontakt med caféet eftersom han hade hört att de sökte personal, uppger DO i ett pressmeddelande. Han blev då uppmanad att skicka in sitt CV vilket han också gjorde.
En tid senare skrev han till caféet för att höra hur det gick med hans ansökan. Han fick då svar att han inte skulle komma i fråga för anställning eftersom det vid tillfället endast var kvinnor som arbetade på caféet och att arbetsgivaren gemensamt med de anställda hade bestämt att de ville fortsätta så.
DO bedömer att bortsållningen har inneburit att mannen har blivit missgynnad. Det har medfört att han inte fick möjlighet att gå vidare i rekryteringsprocessen och i förlängningen möjligheten att komma i fråga för en anställning.
– Här har vi en situation där det tydligt framgår av arbetsgivarens svar till mannen visar att han har valts bort mot bakgrund av kön, och det är en överträdelse av diskrimineringslagen, säger Sofie Haggård Larsson, jurist på DO:s processenhet, i pressmeddelandet.
Caféet har fram till den 17 oktober på sig att ta ställning till DO:s krav på diskrimineringsersättning. Därefter kan DO komma att lämna in en stämningsansökan till Arbetsdomstolen.
UTBILDNING
» Till utbildningar
Foto Igor Stevanovic
Nya domarutnämningar
Regeringen har den 10 oktober utnämnt sex nya domare.
Foto Europeiska unionens domstol
Ny svensk EU-domare
Fredrik Schalin tar nu över som svensk domare i EU-domstolens högsta instans.
.jpg)
»
Bolagsjurist till Oneflow
»
Junior Legal Counsel till BONESUPPORT
»
GDPR-ansvarig till Mekonomen Company
»
Managing Attorney, Regulatory & Digital Responsibility Northern Europe, Dun & Bradstreet (R-16814)
»
Senior Legal Counsel, Global Data Solutions Compliance, Dun & Bradstreet (R-16392)